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Titre
Text copied to clipboard!Concepteur Graphique Senior
Description
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Nous recherchons un Concepteur Graphique Senior talentueux et expérimenté pour rejoindre notre équipe dynamique. Dans ce rôle, vous serez responsable de la direction artistique et de la création de concepts visuels captivants qui répondent aux besoins de nos clients et renforcent notre image de marque. Vous travaillerez en étroite collaboration avec les équipes de marketing, de communication et de développement de produits pour concevoir des solutions graphiques innovantes et percutantes. Vous serez également chargé de superviser et de guider les concepteurs juniors, en veillant à ce que tous les projets soient livrés dans les délais impartis et respectent les normes de qualité les plus élevées. Le candidat idéal doit posséder une solide expérience en conception graphique, une excellente maîtrise des outils de conception tels qu'Adobe Creative Suite, et une capacité à penser de manière stratégique et créative. Si vous êtes passionné par le design et que vous souhaitez contribuer à des projets stimulants dans un environnement collaboratif, nous aimerions vous rencontrer.
Responsabilités
Text copied to clipboard!- Diriger la conception de projets graphiques de bout en bout.
- Collaborer avec les équipes internes pour comprendre les besoins des clients.
- Superviser et guider les concepteurs juniors.
- Assurer la cohérence visuelle de la marque à travers tous les supports.
- Présenter des concepts créatifs aux clients et aux parties prenantes.
- Gérer plusieurs projets simultanément avec des délais serrés.
- Rester à jour avec les tendances de design et les technologies émergentes.
- Participer à des sessions de brainstorming pour générer de nouvelles idées.
Exigences
Text copied to clipboard!- Diplôme en design graphique ou domaine connexe.
- Minimum de 5 ans d'expérience en conception graphique.
- Maîtrise d'Adobe Creative Suite (Photoshop, Illustrator, InDesign).
- Excellentes compétences en communication et présentation.
- Capacité à travailler de manière autonome et en équipe.
- Expérience en gestion de projets de design.
- Portefeuille démontrant une variété de travaux créatifs.
- Connaissance des tendances actuelles en design.
Questions potentielles d'entretien
Text copied to clipboard!- Pouvez-vous décrire un projet de design complexe que vous avez dirigé ?
- Comment gérez-vous les critiques constructives sur votre travail ?
- Quelle est votre approche pour rester à jour avec les tendances de design ?
- Comment priorisez-vous vos tâches lorsque vous travaillez sur plusieurs projets ?
- Avez-vous de l'expérience en gestion d'équipe ou en mentorat ?
